annatext.serwis
Temat: kiey składa się wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony
kiey składa się wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony
Witam
chcę złożyć wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony z zachowaniem miesięcznego okresu wypowiedzenia, kiedy się składa wypowiedzenie? z ostatnim dnia miesiąca? np jak złożę je 31 marca to od 1 maja już mogę zacząć nową pracę? (gdyż to byłby cały kwiecień jak okres miesięczny). dzięki za odpowiedź
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=113902
Temat: Dostałem wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony - pilne
Dostałem wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony - pilne Pracowałem w firmie komputerowej niecałe trzy lata. Niestety upomniałem się o obiecany mi awans, zwrot kosztów ostatniej delegacji w którą wyjechałem - koszty to ok. 200-300 zł za jedną, których miałem kilkanaście a które musiałem pokrywać z własnych pieniędzy. Upomniałem się także o nadgodziny a raczej zbuntowałem za zmuszanie mnie do pracy przez 3,4,5 dni pod...
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=97034
Temat: wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony bez podania przyczyny
Dostałem wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony z zachowaniem 3 miesięcznego okresu który upływa 28 lutego ale z racji że nie podano mi przyczyny zwolnienia zaskarżyłem to wypowiedzenie roszcząc sobie odszkodowanie.Z racji tego że jest okres zimowy nie chodziliśmy do pracy (praca w budownictwie)więc pracodawca wykorzystał sytuacje i 12 lutego przysłał mi dyscyplinarkę za nie usprawiedliwioną nieobecność od 1 lutego,chciałem iść z nim...
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=108247
Temat: Zajście w ciąże w trakcie wypowiedzenia
Zajście w ciąże w trakcie wypowiedzenia Dostałam od pracodawcy wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony z okresem wypowiedzenia 3 miesiące. W ostatnim miesiącu wypowiedzenia zaszłam w ciążę czyli w momencie otrzymania wypowiedzenia nie byłam w ciąży. Rozumiem, że wypowiedzenia nie mogę cofnąć i uznać za niebyłe, ale jeśli jestem na chorobowym i będę na nim przebywać do końca okresu ciąży to po ustaniu okresu wypowiedzenia ZUS nadal będzie mi wypłacał zasiłek chorobowy a potem...
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=113513
Temat: Brak aktywacji
Brak aktywacji Witam Jestem abonentem od początku istnienia platformy N , we wrześniu złożyłem wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony z końcem wypowiedzenia na 31 grudzień2009. Po pewnym czasie zadzwonił do mnie konsultant z propozycją anulowania wypowiedzenia, ustaliliśmy nowe zasady aneksu do umowy, nowy dekoder turbo miałem otrzymać w ciągu kilku dni niestety trwało to prawie miesiąc. Dekoder został dostarczony przez kuriera 4 grudnia 2009 stary dekoder został przekazany kurierowi, do dnia dzisiejszego 08 grudnia nie...
Źródło: nhdtv.pl/forum/showthread.php?t=14983
Temat: Rezygnacja z umowy na czas nieokreślony!!!
...Czy nic nie tracę w związku z podpisaniem tej rezygnacji i nowej umowy? Ależ traci Pan! Pracodawca ewidentnie chce uniknąć wręczania wypowiedzeń z przyczyn niedotyczących pracownika. Nie ma pewności, czy dojdzie do zawarcia umów na czas określony. Ponadto przy umowie na czas określony "łatwiej" jest zwolnić pracownika - nie trzeba uzasadniać przyczyny wypowiedzenia. Pracodawca powinien wręczyć Panu wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony podając przyczynę tego wypowiedzenia. W zależności od wielkości firmy, mógłby Pan również otrzymać odszkodowanie z tyt. rozwiązania umowy z przyczyn niedotyczących pracownika (zwaną popularnie odprawą z przyczyn ekonomicznych). W urzędzie pracy może Pan wyczekiwać na prawo do zasiłku, jeśli sposobem rozwiązania umowy byłoby porozumienie stron lub Pan wypowiedzenie. Nie można...
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=93351
Temat: wypowiedzenie umowy przez "n"
wypowiedzenie umowy przez "n" witam mam kilka pytań dot. wypowiedzenia umowy zgodnie z regulaminem i wszystkimi wypowiedziami na forum, wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony poprzedza 3-miesięczne wypowiedzenie. W regulaminie jest również taki zapis: "ITI Neovision może zawiesić świadczenie usług w przypadku naruszenia przez Abonenta postanowień Umowy lub Regulaminu w zakresie obowiązku terminowego ponoszenia Opłat. [...] W przypadku, gdy ITI Neovision zawiesiła usługi z przyczyn leżących po stronie Abonenta, zaś Abonent nie ureguluje całości...
Źródło: nhdtv.pl/forum/showthread.php?t=10246
Temat: Sprawdź, czy dobrze obliczasz terminy wypowiedzeń.
Ekspert odpowiada: Sprawdź, czy dobrze obliczasz terminy wypowiedzeń. Możesz je nieopatrznie skrócić! Jaki okres wypowiedzenia obowiązuje pracownika zatrudnionego od 1 marca 2005 r., który złożył wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony 29 lutego 2008 r.? Moim zdaniem w okresie wypowiedzenia minęły 3 lata zatrudnienia i obowiązuje go 3-miesięczne wypowiedzenie. Pracownik uważa, że 1 miesiąc, ponieważ złożył wypowiedzenie przed upływem 3 lat zatrudnienia. Kto ma rację? Odpowiedź na powyższe pytanie znajdzisz tutaj: Sprawdź, czy dobrze obliczasz terminy wypowiedzeń. Możesz je nieopatrznie skrócić!
Źródło: forumkadrowe.pl/viewtopic.php?t=1314
Temat: Jak powinno wyglądać wypowiedzenie...
Chciałbym jeszcze zapytać czy można anulować trzymiesięczne wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony w dowolnym momencie bez ponoszenia konsekwencji i nadal pracować czy może trzeba uzyskać zgodę od pracodawcy na anulowanie wypowiedzenia. Czy w trakcie takiego wypowiedzenia można poprosić o rozwiązanie umowy za porozumieniem. Z góry serdecznie dziękuje za odpowiedź.
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=36020
Temat: Wypowiedzenie?
...umowę w stacjonarnym punkcie "n" to tak ale dla umów dłuższych niż 12 miesięcy i zawieranych zdalnie (telefon, internet) to ten termin, "CHYBA" jest jednak jednomiesięczny. Teoretycznie nie powinno dać się zawrzeć przez telefon czy internet wiążącej umowy dłuższej niż 12 miesięcy. Pozdrawiam. Tomek Ale jeśli nie wypowie się umowy w terminie, to przechodzi ona na czas nieokreślony. Wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony jest trzymiesięczne.
Źródło: nhdtv.pl/forum/showthread.php?t=16385
Temat: grozi mi zwolnieniem
Wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony dokonane przez pracodawcę musi zawierać przyczynę wypowiedzenia, co daje Ci szansę na ewentualne wystąpienie do sądu jeśli uznasz tę przyczynę za fikcyjną. Co do zmiany miejsca pracy - jeśli masz je wpisane w umowie (lub nie masz nic wpisanego i pracujesz w siedzibie) i nie godzisz się na zmianę, to pracodawca powinien dokonać tzw. wypowiedzenia zmieniajacego - wygląda to jak normalne wypowiedzenie,...
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=46505
Temat: Problem z dostawcą internetowym.
...jest TVK przez całe, niedawno wyremontowane mieszkanie. Trzeba było odrywać listwy podłogowe, demontować zabudowę w kuchni, wiercić itd. Najgorszy w tym wszystkim jest fakt, że nikt nie poinformował mnie praktycznie o zaprzestaniu świadczenia usługi! Internet po prostu przestał działać, a kiedy skontaktowałem się z biurem obsługi łaskawie poinformowano mnie, że "nie działa i nie będzie działał". Pozostało mi złożyć wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony (z miesięcznym okresem wypowiedzenia, chociaż internet nie działał by przez ten miesiąc) lub umówić się na montaż nowego kabla i modemu. Zaskoczony takim obrotem sprawy zgodziłem się na nowy kabel, bo cóż innego mi zostało? Szukanie innej firmy zajęło by trochę czasu, a nie chciałem mieć dłuższej przerwy w dostępie do internetu. Na drugi dzień przyjechali panowie monterzy. Dowiedziałem...
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=62720
Temat: ..wypowiedzenie umowy o prace na czas nieokreslony
...stosunku pracy i w żadnym wypadku nie można ich logicznie połączyć. Wypowiedzenie jest jednostronną czynnością i nie zależy od woli/zgody drugiej strony. Porozumienie stron to czynność dwustronna i jest możliwe wyłącznie w sytuacji zgodnej woli obu stron umowy o pracę. Pracodawca może rozwiązać (wypowiedzieć) umowę o pracę z powodu niskiej wydajności pracownika. Ocena czy taki powód w konkretnych okolicznościach może uzasadniać wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony podlega kontroli sądowej (może Pan jako pracownik nie zgadzać się z uzasadnieniem wypowiedzenia i odwołać się do sądu pracy). Ja, a nie wiem czy ktoś w ogóle poza Panem - nie wiem jaka forma jest najlepsza dla Pana. Tak - musi Pan w okresie wypowiedzenia wykonywać pracę, chyba że pracodawca zwolni Pana z tego obowiązku. Co do chorowania to radzę dbać o zdrowie i tego nie planować. Jeżeli pracy nie...
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=87963
Temat: wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony bez podania przyczyny
wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony bez podania przyczyny Jestem zatrudniona u pracodawcy na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony. W dniu 30.12.2009 r. pracodawca wręczył mi rozwiązanie umowy o pracę za trzymiesięcznym okresem wypowiedzenia, który upłynie w dniu 31.03.2010 r., bez wskazania przyczyny uzasadniającej rozwiązanie umowy. Podpisałam rozwiązanie z dniem wręczenia, tj. 30.12.2009 r....
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=108247
Temat: Wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony
Wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony Witam wszystkich serdecznie, Jestem nowym użytkownikiem na tym forum. Zarejestrowałem się na tym portalu ponieważ potrzebuje pomocy w zakresie Prawa Pracy. Wiem, że jestem jednym z wielu, którzy szukają tu niezbędnych informacji jak ja natomiast w obecnej sytuacji, której się znalazłem jestem mocno przybity. Będę wdzięczny wszystkim za pomoc ponieważ bardzo jej...
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=44942
Temat: wypowiedzenie
wypowiedzenie Witam 30 pazdz. otrzymałem wypowiedzenie umowy na czas nieokreślony bez podania przyczyny zwolnienia jak i klauzuli o możliwości odwołania się do SP. (umowę dostałem po 8 miesiącach pracy a wypowiedzenie godzine po umowie) Mimo prośby o podanie przyczyny przez miesiąc nie otrzymałem. złożyłem więc pozew do SP o uznanie wypowiedzenia za bezskuteczne. 26 wypowiedzenie miało trwać miesiąc czyli do końca listopada. 26 listopada pracodawca proponował mi...
Źródło: forumprawne.org/showthread.php?t=39450
